Se restablecen medidas en contra de la explotación laboral infantil

CON PRECAUCIÓN

Se restablecen medidas en contra de la explotación laboral infantil

Por Sergio Mejía Cano

El 16 de junio del año en curso en el portal de internet de meridiano.mx aparece una nota firmada por, Olivia Orozco, con el encabezado: “Castigarán con severidad el empleo infantil”. En donde informa también que, “autoridades reinstalan comisión interinstitucional enfocada en vigilar campos agrícolas y regularizar permisos de adolescentes”.

En esta nota, entre otras cosas, se señala que el panorama de menores en el territorio nacional muestra cifras alarmantes que obligan a una revisión profunda de las estrategias de inspección y, que esta realidad nacional impacta de forma directa a la entidad al ubicarse históricamente con mayor incidencia en estas actividades.

La foto que ilustra esta nota muestra a un menor de edad con su cajón de madera lustrando unos zapatos. Esto desde luego podría no ser el caso se explotación, ya que es una actividad que, por lo regular se hace libremente o al menos así ha sido siempre; aunque, por ejemplo, niños boleros no se ven en los centros de las ciudades y poblaciones más pequeñas debido a que es común ver lustradores de calzado establecidos en las plazas públicas en el entorno del centro de dichas poblaciones.

Sin embargo, tal vez sí los haya en las colonias de la periferia: niños que al salir de clases o en las vacaciones salen a su barrio con su cajón de dar bola ya sea casa por casa o el jardín cercano a sus domicilios. Un caso común que se dio a conocer cuando se destapó como candidato a la Presidencia de la República a, Ernesto Zedillo Ponce de León, después del asesinato del candidato original, Luis Donaldo Colosio Murrieta, en parte de su biografía se llegó a decir que “fue bolerito cuando niño en la ciudad de Mexicali, Baja California”. Tal vez al igual que la mayoría de nosotros que, cuando niños hicimos lo mismo en nuestros barrios, sobre todo en las inmediaciones del templo y en sus parques de enfrente.

Ahora bien, en cuanto a lo que señala la nota en cuestión respecto a que se hará una revisión profunda de las estrategias de inspección, ¿habrá suficiente personal para llevar a cabo esas revisiones, aparte de los recursos económicos necesarios? Y, desde luego también para que no nada más sea una revisión, sino que constantemente se vuelva a hacer una revisión a un campo agrícola o fábrica en donde se hayan encontrado anomalías con menores de edad trabajando, pues se ha documentado constantemente que, por ejemplo, en campos agrícolas en el estado de Sinaloa, con el tiempo se vuelven a encontrar a menores de edad otra vez trabajando en esos campos que ya habían sido inspeccionados y, en algunos casos hasta sancionados.

Se citan fábricas, porque también se han dado casos en que se han descubierto fábricas o industrias con menores de edad ahí laborando; pero no nada más con menores, sino que también se ha documentado que los demás trabajadore son maltratados y abusados físicamente con jornadas inhumanas, así como con faltas de las prestaciones de ley.

Un caso emblemático de lo anterior fue el que se dio a conocer en el año de 2015 que se habían rescatado a por lo menos 129 personas, entre ellas seis niños de una empresa textil surcoreana situada en Zapopan, Jalisco. Caso que se difundió ampliamente y hasta en varios medios informativos a nivel nacional en donde la cabeza principal decía que, los trabajadores eran golpeados y obligados a trabajar jornadas extenuantes y, que todo esto se descubrió gracias a una llamada anónima.

Buscando en Google sobre este suceso, está una nota firmada por, Verónica Calderon y con fecha del 05 de febrero de 2015, en el portal de, “El País”, en donde se dan más detalles de este abuso laboral.

Pero no nada más se han encontrado niños trabajando en los campos agrícolas, sino que también se ha documentado que tanto estos niños como sus padres y demás trabajadores son alojados en galerones insalubres con un baño común para una gran cantidad de trabajadores y sus familias y, en ocasiones con poca agua y malos alimentos para aguantar jornadas de a veces, hasta de más de 12 horas tanto bajo el Sol como de la lluvia, calor y frio.

Se entiende que revisiones a fondo son difíciles, pero no imposibles, porque es muy probable que siga habiendo fábricas, industrias y empresas en donde su planta laboral es explotada impunemente, sin prestaciones y jornadas extenuantes, Como las costureras que descubrió el terremoto del 19 de septiembre de 1985 en el entonces Distrito Federal, cuando colapsó el edificio que las ocultaba a estas pobres costureras.

Sea pues. Vale.

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